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11.12.2001 - lavoro

EURO – RETRIBUZIONI E TRATTAMENTI ECONOMICI PER MALATTIA, MALATTIA PROFESSIONALE ED INFORTUNIO DAL 1/1/2002 – CASSA EDILE – ACCANTONAMENTI E CONTRIBUZIONI DAL 1/1/2002 – CRITERI DI ARROTONDAMENTO ALL’EURO – ACCORDO NAZIONALE 25/7/2001 E 3/10/2001

EURO – RETRIBUZIONI E TRATTAMENTI ECONOMICI PER MALATTIA, MALATTIA PROFESSIONALE ED INFORTUNIO DAL 1/1/2002 – CASSA EDILE – AC
EURO – RETRIBUZIONI E TRATTAMENTI ECONOMICI PER MALATTIA, MALATTIA PROFESSIONALE ED INFORTUNIO DAL 1/1/2002 – CASSA EDILE – ACCANTONAMENTI E CONTRIBUZIONI DAL 1/1/2002 – CRITERI DI ARROTONDAMENTO ALL’EURO – ACCORDO NAZIONALE 25/7/2001 E 3/10/2001
A) Euro – retribuzioni e trattamenti economici per malattia, malattia professionale ed infortunio dal 1° gennaio 2002 – Criteri di arrotondamento all’euro – Accordo Nazionale 25 Luglio 2001

Con decorrenza dal 1° gennaio 2002 si realizzerà il passaggio dalla moneta nazionale alla moneta unica europea. In relazione alla introduzione della citata moneta unica europea tra Ance ed organizzazioni sindacali nazionali dei lavoratori è stato sottoscritto, in data 25 luglio 2001, un accordo con il quale è stata prevista la conversione in Euro dei valori espressi in lire nei contratti collettivi nazionale e provinciali di lavoro per il settore. La conversione in Euro è stata effettuata con arrotondamento alla seconda cifra decimale secondo i seguenti criteri:

– per eccesso se la terza cifra decimale è uguale o superiore a 5;
– per difetto se la terza cifra decimale è inferiore a 5.

Detto criterio di arrotondamento deve essere adottato per ogni voce retributiva riferita ai vari istituti contrattuali.
In allegato alla presente si inviano le tabelle delle retribuzioni, dei trattamenti economici per malattia, infortunio e malattia professionale nonché i valori dell’indennità sostitutiva di mensa e di trasporto convertiti in Euro secondo le modalità più sopra richiamate.
B) Euro – Cassa Edile – Accantonamenti e contribuzioni dal 1° gennaio 2002 – Criteri di arrotondamento all’euro

Con successivo accordo del 3 ottobre 2001 l’Ance e le organizzazioni sindacali nazionali dei lavoratori hanno dettato criteri diversi per l’arrotondamento relativo agli adempimenti nei confronti delle Casse Edili. Secondo tale accordo:
– l’accantonamento netto del 14,20% (gratifica natalizia e ferie) deve essere arrotondato all’unità di Euro inferiore o superiore a seconda che la prima cifra decimale sia inferiore, pari o superiore a 5. L’arrotondamento deve essere effettuato singolarmente per ogni dipendente.
– la contribuzione totale per assistenze ed istituti contrattuali vari (quindi relativa a tutti i lavoratori indicati nella denuncia), deve anch’essa essere arrotondata all’Euro inferiore o superiore con i criteri su indicati.

La denuncia relativa al mese di dicembre 2001 dovrà pertanto essere redatta in Euro.


1 GENNAIO 2002 TABELLE DELLE RETRIBUZIONI CONVERTITE IN EURO IMPIEGATI

Stipendio
Indennità
Premio
Elemento
Elemento

QUALIFICHE
minimo
di
di
distinto della
economico
TOTALE   
contingenza
produzione
retribuzione ex
territoriale
1-1-2001
1-11-1991
1-10-1989
prot.31-7-1992
1-1-2001

Imp. 1^ cat. super
897,17
533,82
154,43
10,33
62,80
1.658,55
Imp. 1^ cat.
807,46
529,63
144,70
10,33
56,52
1.548,64
Imp. 2^ cat.
672,88
523,35
119,70
10,33
47,10
1.373,36
Assistente Tecnico
628,02
521,25
104,72
10,33
43,96
1.308,28
Imp. 3^ cat.
583,16
519,16
94,61
10,33
40,82
1.248,08
Imp. 4^ cat.
524,85
516,43
84,79
10,33
36,74
1.173,14
Imp. 4^ cat. 1° impiego
448,59
512,87
73,53
10,33
31,40
1.076,72
Indennità di mensa: dal 1/1/1999 l’indennità di mensa è fissata in € 4,05 giornaliere per ogni giorno lavorativo
di presenza nel mese. Nel caso di presenze per l’intero mese l’indennità è erogata nell’importo mensile di € 88,83.
Indennità di trasporto: dal 1 aprile 1998 l’indennità di trasporto è fissata in € 0,82 giornaliere per ogni giorno
lavorativo di presenza nel mese. Nel caso di presenza per l’intero mese l’indennità è erogata nell’importo mensile
di € 18,08.
AUMENTI PERIODICI DI ANZIANITA’
                         Imp. 1^ cat. super
13,94
              Assist. tecnico
9,62

                                   Imp. 1^ cat.
12,85
                    Imp. 3^ cat.
8,99

                                   Imp. 2^ cat.
10,46
                    Imp. 4^ cat.
8,22
OPERAI DI PRODUZIONE

Paga base
Indennità di
Indennità
Elemento
Elemento

CATEGORIE
oraria dal
contingenza
territoriale
economico
distinto dalla
TOTALE

1-1-2001
1-11-1991
di settore
territoriale
retribuzione
1-10-1989
1-1-2001
Prot. 31-7-92
Operaio di 4° livello
3,63
3,01
0,68
0,25
0,06
7,63
Operaio specializzato
3,37
3,00
0,63
0,24
0,06
7,30
Operaio qualificato
3,03
2,99
0,57
0,21
0,06
6,86
Operaio comune
2,59
2,96
0,49
0,18
0,06
6,28
OPERAI DISCONTINUI

Paga base
Indennità
Indennità
Elemento
Elemento

CATEGORIE
oraria
di
territoriale
economico
distinto dalla
TOTALE

dal
contingenza
di settore
territoriale
retribuzione
1-1-2001
1-11-1991
1-10-1989
1-1-2001
Prot. 31-7-92

Custodi, guardiani, 
fattorini, uscieri
ed inservienti (*)
2,33
2,37
0,44
0,16
0,05
5,35
Custodi, portinai, guar-
diani con alloggio (**)
2,07
1,97
0,39
0,15
0,04
4,62
(*)  Orario settimanale : 50 ore;  (**) Orario settimanale: 60 ore

1 GENNAIO 2002 TABELLE CONVERTITE IN EURO DEI TRATTAMENTI ECONOMICI PER MALATTIA, INFORTUNIO E MALATTIA PROFESSIONALE – INDENNITA’ GIORNALIERE

Quote a carico delle IMPRESE

      OPERAI
M A L A T T I A
INFORTUNIO
MALATTIA PROFESSIONALE

1° – 2° – 3°
dal 4° al 20°
dal 21° al 180°
dal 181° al 270°
dal 4° al 90°
dal 91°
    qualifiche
giorno*
giorno
giorno
giorno**
giorno
giorno in poi

OPERAIO IV LIVELLO
52,91
19,13
7,89
27,70
10,97
2,48
OPERAIO SPECIALIZZATO
50,61
18,30
7,55
26,50
10,49
2,37
OPERAIO QUALIFICATO
47,53
17,19
7,09
24,89
9,85
2,23
OPERAIO COMUNE
43,48
15,72
6,48
22,76
9,01
2,04

 NOTE    * Trattamento da corrispondere soltanto nel caso in cui la malattia superi i 10 giorni consecutivi.
              ** Trattamento da corrispondere limitatamente alle giornate non indennizzate dall’INPS.

         APPRENDISTI

M A L A T T I A
INFORTUNIO
MALATTIA PROFESSIONALE
1° – 2° – 3°
dal 4° al 270°
dal 4° al 90°
dal 91°
giorno *
giorno
giorno
giorno in poi

          1° semestre

14,93
14,93
5,91
1,34

          2° semestre

16,18
16,18
6,41
1,45

          3° semestre

17,42
17,42
6,90
1,56

          4° semestre

18,66
18,66
7,39
1,67

          5° semestre

19,91
19,91
7,88
1,78

          6° semestre

21,15
21,15
8,38
1,89

          7° semestre

21,15
21,15
8,38
1,89

          8° semestre

21,15
21,15
8,38
1,89

 NOTE  * Da corrispondere soltanto nel caso in cui la malattia superi i 10 giorni consecutivi.



1 GENNAIO 2002 TABELLE CONVERTITE IN EURO DEI TRATTAMENTI ECONOMICI PER MALATTIA, INFORTUNIO E MALATTIA PROFESSIONALE – INDENNITA’ GIORNALIERE

Quote utili per il rimborso da parte della CAPE

      OPERAI
M A L A T T I A
INFORTUNIO
MALATTIA PROFESSIONALE

1° – 2° – 3°
dal 4° al 20°
dal 21° al 180°
dal 181° al 270°
dal 4° al 90°
dal 91°
    qualifiche
giorno*
giorno
giorno
giorno**
giorno
giorno in poi

OPERAIO IV LIVELLO
50,42
16,64
5,39
25,21
10,11
1,95
OPERAIO SPECIALIZZATO
48,22
15,91
5,16
24,11
9,67
1,86
OPERAIO QUALIFICATO
45,29
14,95
4,85
22,64
9,09
1,75
OPERAIO COMUNE
41,43
13,67
4,43
20,71
8,31
1,60

 NOTE    * Trattamento da corrispondere soltanto nel caso in cui la malattia superi i 10 giorni consecutivi.
              ** Trattamento da corrispondere limitatamente alle giornate non indennizzate dall’INPS.

         APPRENDISTI

M A L A T T I A
INFORTUNIO
MALATTIA PROFESSIONALE
1° – 2° – 3°
dal 4° al 270°
dal 4° al 90°
dal 91°
giorno *
giorno
giorno
giorno in poi

          1° semestre

13,59
13,59
5,45
1,05

          2° semestre

14,72
14,72
5,91
1,14

          3° semestre

15,85
15,85
6,36
1,22

          4° semestre

16,98
16,98
6,81
1,31

          5° semestre

18,12
18,12
7,27
1,40

          6° semestre

19,25
19,25
7,72
1,49

          7° semestre

19,25
19,25
7,72
1,49

          8° semestre

19,25
19,25
7,72
1,49

 NOTE  * Da corrispondere soltanto nel caso in cui la malattia superi i 10 giorni consecutivi.


1 GENNAIO 2002 CONVERSIONE IN EURO ISTITUTI DISCIPLINATI DAL C.C.P.L. 15/04/1998

Trasporto operai (art. 7 C.C.P.L. 15/04/1998)
1)
per spostamenti all’interno del comune di residenza o abituale dimora dell’operaio
6,20 €
2)
per spostamenti fuori del comune di residenza o abituale dimora dell’operaio

distanze
mensili
presenza giornaliera
da 0 a 7 km

         16,97 €
           0,77 €
da 7,01 a 16 km
         29,29 €
           1,33 €
da 16,01 a 28 km
         39,96 €
           1,82 €
da 28,01 a 41 km
         46,48 €
           2,11 €
oltre 41 km

         55,84 €
           2,54 €

Mensa ed indennità sostitutiva operai (art.9 C.C.P.L. 15/04/1998)

Concorso al costo complessivo fino ai 4/5                             9,30 €
Indennità sostitutiva
           4,75 €

Mensa ed indennità sostitutiva impiegati (art.22 lett. 4) C.C.P.L. 15/04/1998)

giornaliera

           4,05 €

mensile

         88,83 €

Trasporto impiegati (art.22 lett. 5) C.C.P.L. 15/04/1998)

giornaliere

           0,82 €

mensile

         18,08 €


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